Полезная информация

Будущее нашей карьеры, или Соискатель-2016
Через десять лет кадровые агентства потеряют всякую власть над кандидатами, и мы сможем сами управлять своей карьерой прямо со своих компьютеров. Социальные сети заменят хэдхантеров, а в компаниях появится служба HR Support. Утопия или вполне жизнеспособная гипотеза? Судить вам: художественный очерк о возможностях соискателя в 2016 году ...   Подробнее ››
27.10.2006

Почему среди звезд российского бизнеса так много выходцев из Coca-Cola
Низшая менеджерская позиция в Coca-Cola ненамного престижнее должности уборщицы. Первые торговые представители, нанятые Coca-Cola в Москве, не знали, плакать им или смеяться, когда перевели внутреннюю инструкцию для своих американских коллег. «Там было написано что-то вроде: "Не вонять. Завязывать шнурки. Чистить зубы" ...   Подробнее ››
24.10.2006

Строительство основ личной власти
Злоупотребления властью и политикой, а также их сверхэгоистичное применение создали им дурную славу. Между тем эмоциональная окраска этих терминов в значительной степени зависит от целей использования подобных инструментов ...   Подробнее ››
14.10.2006

Как стать экспертом
Еще не созданы технологии, позволяющие реализовывать в полном объеме копии человеческого мышления. Но уже делаются успешные шаги в этом направлении. В когнитивной психологии распространено представление о человеческом разуме как о системе переработки информации, выполняющей операции с символами. Символом называют смысловой образ, которым может быть отдельное понятие, рисунок, звуковой сигнал ...   Подробнее ››
04.10.2006

Как первое место работы влияет на развитие карьеры
Первая работа - как первый секс. Может оставить после себя странное недоумение, а может подарить ощущение безграничных возможностей. В любом случае забывается она редко ...   Подробнее ››
02.10.2006

Непьющему работнику карьеру на Руси не сделать
Не так давно американские ученые установили, что сотрудники, которые на короткой ноге с алкогольными напитками, приносят своим работодателям гораздо больше прибыли, нежели убежденные трезвенники. Все дело в старых как мир законах человеческой психологии: проще всего уломать человека поступить по-твоему в задушевном разговоре за рюмочкой-другой хорошего коньяка ...   Подробнее ››
29.09.2006

Зарплата менеджера: торг уместен!
Успешный управленец никогда не упустит шанс провести переговоры о своем компенсационном пакете с потенциальным или реальным работодателем. Базовый оклад, бонусы, премии, опционы, единоразовые выплаты, - все это может и должно стать предметом «торга». Перед вами - подробная инструкция по подготовке менеджера к борьбе за собственное материальное благополучие ...   Подробнее ››
21.09.2006

Повышение квалификации: мода или необходимость?
Востребованные специалисты, кадры, которых всем не хватает… Кто они? Как попасть в их ряды? Один из самых распространенных на сегодняшний день способов – повышение квалификации. Одного, пусть даже самого престижного, высшего образования уже не достаточно. Нужно учиться, учиться и еще раз учиться. Остается лишь решить где, как и чему ...   Подробнее ››
13.09.2006

Курс на призвание
Еще Сенека говорил: «Если вы не знаете, в какую гавань держать путь, ни один ветер не будет для вас попутным». Этот постулат с успехом можно применить, рассуждая о профессиональной ориентации. Сменить ее бывает очень непросто ...   Подробнее ››
06.09.2006

Играем в имена
Если в компании все нормально с корпоративным духом, если прибыль радует, а заработная плата тем более, следует задуматься о перспективе. Причем не о перспективах компании, а о перспективах каждого сотрудника в отдельности. Возможно, их у него нет? Возможно. Оттого и уходят, поступаясь высокой зарплатой, но думая о будущем ...   Подробнее ››
04.09.2006